运城第一医院(南院)招聘公告

发布时间:2022-05-06     访问量:6496

为进一步实施“人才强院”战略,满足医院高质量发展需求,加强医院学科建设,切实提升医院服务能力和水平,根据医院发展规划,现面向社会,诚聘英才,本公告全年有效。


一、招聘条件

1. 具备良好的职业道德和强烈的责任心;

2. 身心健康,具备岗位所需的专业知识和技能,能全面胜任医、教、研工作;

3. 认同医院文化;

4. 无违规违纪等不良记录。


二、福利待遇

1. 缴纳五险一金,提供有竞争力的薪酬福利待遇;

2. 享有员工自助餐、免费通勤班车;

3. 定期员工免费体检、员工家属体检优惠;

4. 享有公费外出进修;

5. 海尔大健康生态品牌盈康一生医疗平台其他医院学习、工作机会(上海、四川、长沙、重庆、浙江、青岛等);

6. 全面科研支持;

7. 完善的人才培养、职位晋升通道。


三、人才岗位及要求

大内科  主任医师或副主任医师1名

岗位职责:

1. 学科带头人,负责本科室的医疗、行政管理、教学科研工作;

2. 制定本科室工作计划,组织实施,督促检查;

3. 完成医疗工作,参加门诊、病房、出诊、会诊等工作,督促本科医师医疗文件的书写;

4. 组织全科人员学习,领导本科人员的业务训练和技术考核,提出外、调、奖、惩意见,组织担任临床教学工作;

5. 督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作规程。

岗位要求:

1. 坚持集团的人单合一、链群合约、共创共享和万链的同心圆文化

2. 专业要求:内科学(老年科、呼吸内科、消化内科、内分泌科、心内科、肾内科等方向)

3. 学历要求:本科及其以上学历

4. 职称要求:高级职称


大内科  住院医师1名

岗位职责:

1. 在科主任或上级医师的指导下,进行医疗工作;

2. 按时查房,对病员进行检查、诊断、治疗,开写医嘱并检查其执行情况;

3. 及时书写病历,负责病员住院期间的病程记录,及时完成病员出院病案;

4. 向主治医师及时报告诊断病员的病情变化,治疗上的困难,提出需要转科或出院意见;

5. 对所管病员全面负责,做好交接班工作;

6. 遵守职业道德,认真执行各项规章制度和技术操作规程;

7. 按时、准确记录病情,做好病历书写。

岗位要求:

1. 坚持集团的人单合一、链群合约、共创共享和万链的同心圆文化

2. 专业要求:内科学(老年科、呼吸内科、消化内科、内分泌科、心内科、肾内科等方向)

3. 学历要求:本科及其以上学历

4. 职称要求:初级职称

5. 经验要求:3年以上工作经验

6. 年龄要求:30周岁以下岗位


中医科  主任医师或副主任医师1名

岗位职责:

1. 学科带头人,负责本科室的医疗、行政管理、教学科研工作;

2. 制定本科室工作计划,组织实施,督促检查;

3. 完成医疗工作,参加门诊、病房、出诊、会诊等工作,督促本科医师医疗文件的书写;

4. 组织全科人员学习,领导本科人员的业务训练和技术考核,提出外、调、奖、惩意见,组织担任临床教学工作;

5. 督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作规程。

岗位要求:

1. 坚持集团的人单合一、链群合约、共创共享和万链的同心圆文化

2. 专业要求:中医学

3. 学历要求:本科及其以上学历

4. 职称要求:高级职称


中医科  主治医师1名

岗位职责:

1. 在科主任指导下进行医疗、教学及科研工作;

2. 每日查房,带领并指导住院医师进行医疗、教学及科研工作;

3. 掌握病情变化,对危重、死亡医疗事故或其它主要问题应及时处理,并向科主任汇报;

4. 参加值班、门诊、疑难会诊及出诊等有关工作;

5. 参加病房的临床病例讨论,检查修改下级医师书写的医疗意见及各项记录,决定病人出院、签署并检查出院病历;

6. 认真执行各项规章制度和技术操作规程,检查所管病房医疗护理质量,严防差错事故;

7. 担任临床教学,指导进修生及实习医师工作医学;

8. 对新入院、危重、疑难病例及治疗效果不佳的病人,应重点巡视、重点检查和讨论。设法明确诊断,及时治疗,检查病历并纠正其中错误的记录,检查医嘱执行情况、治疗效果,必要时可请科主任检查指导。

岗位要求:

1. 坚持集团的人单合一、链群合约、共创共享和万链的同心圆文化

2. 专业要求:中医学

3. 学历要求:本科及其以上学历

4. 职称要求:中级职称

5. 年龄要求:50周岁以下


康复医学科  主任医师或副主任医师1名

岗位职责:

1. 学科带头人,负责本科室的医疗、行政管理、教学科研工作;

2. 制定本科室工作计划,组织实施,督促检查;

3. 完成医疗工作,参加门诊、病房、出诊、会诊等工作,督促本科医师医疗文件的书写;

4. 组织全科人员学习,领导本科人员的业务训练和技术考核,提出外、调、奖、惩意见,组织担任临床教学工作;

5. 督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作规程。

岗位要求:

1. 坚持集团的人单合一、链群合约、共创共享和万链的同心圆文化

2. 专业要求:康复医学

3. 学历要求:本科及其以上学历

4. 职称要求:高级职称


康复医学科  主治医师1名

岗位职责:

1. 在科主任指导下进行医疗、教学及科研工作;

2. 每日查房医学,带领并指导住院医师进行医疗、教学及科研工作;

3. 掌握病情变化,对危重、死亡医疗事故或其它主要问题应及时处理,并向科主任汇报;

4. 参加值班、门诊、疑难会诊及出诊等有关工作; 

5. 参加病房的临床病例讨论,检查修改下级医师书写的医疗意见及各项记录,决定病人出院、签署并检查出院病历;

6. 认真执行各项规章制度和技术操作规程,检查所管病房医疗护理质量,严防差错事故;

7. 担任临床教学,指导进修生及实习医师工作医学;

8. 对新入院、危重、疑难病例及治疗效果不佳的病人,应重点巡视、重点检查和讨论。设法明确诊断,及时治疗,检查病历并纠正其中错误的记录,检查医嘱执行情况、治疗效果,必要时可请科主任检查指导。

岗位要求:

1. 坚持集团的人单合一、链群合约、共创共享和万链的同心圆文化

2. 专业要求:康复医学

3. 学历要求:本科及其以上学历

4. 职称要求:中级职称

5. 年龄要求:50周岁以下


康复医学科  住院医师1名

岗位职责:

1. 在科主任或上级医师的指导下,进行医疗工作;

2. 按时查房,对病员进行检查、诊断、治疗,开写医嘱并检查其执行情况;

3. 及时书写病历,负责病员住院期间的病程记录,及时完成病员出院病案;

4. 向主治医师及时报告诊断病员的病情变化,治疗上的困难,提出需要转科或出院意见;

5. 对所管病员全面负责,做好交接班工作;

6. 遵守职业道德,认真执行各项规章制度和技术操作规程;

7. 按时、准确记录病情,做好病历书写。

岗位要求:

1. 坚持集团的人单合一、链群合约、共创共享和万链的同心圆文化

2. 专业要求:康复医学

3. 学历要求:本科及其以上学历

4. 职称要求:初级职称

5. 经验要求:3年以上工作经验

6. 年龄要求:30周岁以下


康复医学科  康复技师3名

岗位职责:

1. 在康复医师的指导下,进行康复治疗;

2. 严格遵守操作规程,执行治疗处方,观察患者病情及治疗反应,做好记录,及时向上级医师汇报情况。

3. 负责对患者进行康复常识宣教工作,介绍各项康复方法的治疗作用及注意事项,负责本科室医疗器械的管理与保养,定期检查维修,保证治疗与操作的安全。

任职要求:

1. 坚持集团的人单合一、链群合约、共创共享和万链的同心圆文化;

2. 学历要求:大专及以上学历

3. 专业要求:康复治疗等相关专业;

4. 能力要求:有执业技师资格证、3年以上工作经验优先。


小儿脑瘫科  体训康复技师6名

岗位职责:

1. 针对不同类型脑瘫患儿的抬头、翻身、坐、爬、站、姿势转换、独走等大运动功能进行早期干预;

2. 纠正患儿尖足、足内外翻等异常姿势,并能熟练掌握各项评估;

3. 制定康复干预计划,指导家长家庭干预方案;

4. 遵守职业道德,认真执行各项规章制度和技术操作规程,做好各项记录,及时向上级汇报情况;

5. 负责对患者进行康复宣传工作,介绍各项康复方法的治疗作用及注意事项,使患者能配合主动积极做康复治疗;

6. 负责本科室的医疗器械管理与保养,定期检查,保证治疗与操作安全。

岗位要求:

1. 坚持集团的人单合一、链群合约、共创共享和万链的同心圆文化

2. 学历要求:大专及以上学历

3. 专业要求:康复治疗等相关专业

4. 能力要求:良好的人际沟通协调能力;语言表达能力;具有康复医学及现代康复治疗学的基本理论知识并较系统的掌握物理治疗学;具有运动功能障碍、日常生活运动障碍、认知障碍等有关的功能评定的基本理论知识;具有假肢及矫形器等的基本知识;熟知行业法律法规以及有关医疗技术操作规程


小儿脑瘫科  言语康复技师2名

岗位职责:

1. 对有构音障碍、言语发育迟缓、智力落后、孤独症儿童的语言发育落后进行言语、语言、社交沟通、认知沟通及吞咽障碍的早期康复干预;

2. 制定康复干预计划,指导家长家庭干预方案;

3. 遵守职业道德,认真执行各项规章制度和技术操作规程,做好各项记录,及时向上级汇报情况;

4. 负责对患者进行康复宣传工作,介绍各项康复方法的治疗作用及注意事项,使患者能配合主动积极做康复治疗;

5. 负责本科室的医疗器械管理与保养,定期检查,保证治疗与操作安全。

岗位要求:

1. 坚持集团的人单合一、链群合约、共创共享和万链的同心圆文化

2. 学历要求:大专及以上学历

3. 专业要求:康复治疗等相关专业

4. 能力要求:良好的人际沟通协调能力;语言表达能力;具有康复医学及现代康复治疗学、言语语言病理学的基本理论知识并较系统的掌握物理治疗学;具有运动功能障碍、日常生活运动障碍、认知障碍等有关的功能评定的基本理论知识;具有语言治疗学及心理治疗学的基本知识;熟知行业法律法规以及有关医疗技术操作规程。


四、招聘流程

1. 简历投递

(1)相关证件扫描件:身份证、第一至最高学历毕业证及学位证、资格证、执业证、职称证;

(2)本科、硕士、博士各阶段学历证“教育部学历证书电子注册备案表”,未毕业阶段提供“教育部学籍在线验证报告”(查询学信网下载,网址http://www.chsi.com.cn/);

(3)如有工作经历的请提供工作证明;

(4)用人计划中科室有“岗位其他要求”的请按要求提供证书及相关资料;

(5)报名表电子版(请在附件中点击下载、电脑填写)。

应聘者可以将简历投递至邮箱ykhr_zhaopin@163.com,上传个人电子简历及资质扫描件(邮件主题:应聘科室+姓名+专业),邮件发送后请耐心等待,请勿重复发送。


2. 筛选

人力资源部对应聘者简历进行初步筛选,根据应聘情况电话通知笔试、面试人员(电话通知)。


3. 体检录用

收到体检通知的人员请在规定时间和地点参加体检。根据考试和体检结果确定最终录用人选。


4. 联系方式

地址:山西省运城市盐湖区人民北路5188号

联系人:李老师

联系电话:15234732714  0359-2355966

邮箱:ykhr_zhaopin@163.com